アピールPOINT
<<九州トップクラスの春雨生産高!熊本から海外市場にも積極展開中!>>
<<伝統製法✖️職人プロの技で世界で戦える商品群を作り続けています!>>
西日本食品工業は、昭和25年に創業し、熊本で伝統的なはるさめの製造を行っている食品製造メーカーです。
熟練の職人が「落下式製法」で特有のモチモチ食感、風味の良さを生み出し、国内外にリピーターを抱えています。
九州でもトップクラスの生産量を誇る当社は、さらなる海外展開に向け挑戦を続けています。
◆伝統を大切にしつつ、DX化やイノベーション革新を続けています!
・全社員にタブレットを支給し、DX推進により生産性を向上。
・ワークライフバランス重視の社員を大切にする考えでNO残業▶︎ほとんど定時退社!!
・社員同士の感謝を形にする「サンクスカード」で圧倒的なチーム力を構築。
・会社主催の食事会「通称:ワイガヤ」を年6回開催し、全体での交流を深めています。
・社長直々の1on1ミーティングを2ヶ月に一度実施しています。(社員の声を聞くを大切に!)
◆熊本のソウルフード「太平燕」、西日本食品のこだわりはここ!
他社メーカー製“太平燕”や“春雨スープ”には緑豆はるさめを使用しているところが多い中、
西日本食品の太平燕は、熊本の自社工場で作られた国産はるさめを使用。
熊本・天草の塩を使ったスープともちもち食感の麺が特徴です。
※「太平燕(熊本県産野菜入)2食セット」が「令和5年度優良新商品表彰事業」で優良商品奨励賞を受賞。
〜当社の強みはココ!〜
◾️圧倒的な商品力
◾️IT/DXを兼ねたイノベーション力
◾️国内外へ販売を広げるマーケティング力
熊本発世界に挑戦する食品メーカーであなたの力を存分に発揮しませんか?
事業説明
伝統とイノベーションの掛け算で、未来へつなぐ。 私たちはこだわりの「はるさめ」を作り、 熊本発の新しい食体験を国内・グローバルへ提供し続けていきます。
当社は昭和25年に創業し、タンサン、ベーキングパウダー等の製造・販売を開始しました。
昭和38年よりはるさめの製造に着手し、
現在では国内製造の『白鳥印はるさめ』および中国工場生産の『白鳥印緑豆はるさめ』の輸入・販売を中心に事業を展開しています。
特に、国内では厳選された国産原料を使用し、職人の技を次世代に継承する「マイスター制度」を採用。
熟練の技術が受け継がれたはるさめは、食感や風味に優れ、多くのお客様に支持されています。
さらに、私たちは事業拡大にも積極的に取り組んでおり、2005年に東京営業所、2008年には大阪営業所を開設。
海外では、2001年に春雨の発祥地として知られる中国に合弁会社を設立し、現地での生産を強化しました。
これにより緑豆はるさめの生産体制が整い、安定した供給が可能になりました。
さらに、当社では中国春雨やプレミックス粉のOEM・PB商品の企画・開発にも力を入れています。
小ロットでの試作や、細かい仕様に応じたカスタマイズに対応し、クオリティの高い製品を効率的に開発しています。
消費者や企業の多様な要望にしっかり応えながら、常に新しい食体験を皆さまにお届けできるよう、新商品を提案しています。
SDGsやワークライフバランスに配慮した取り組みを行っています。
【■SDGsへの取り組みについて】
当社は、熊本県SDGs登録事業者です。
<2030年のSDGs達成に向けた私たちのビジョン>
私たちは、未来の世代が心も体も豊かに暮らせる環境を守るために、他者を思いやる気持ちを大切にしながら事業を進めています。安全で安心できる、質の高い商品やサービスを提供し、地域に貢献することで、地域貢献を軸としたビジネスモデルの構築に努めています。
〇可燃ごみの減少 廃棄量(年間)
2020 年 15.9t→2023 年 12.7t
〇フードロスの削減(熊本産食材を利用した商品開発を推進し、地産地消及びサプライチェーンの拡充)
商品数 2021 年 2 点→2023 年 7 点
〇ジェンダーレスな雇用とパートナー提携の強化
[女性リーダー]2021 年 0 人→2023 年 2 人
[女性の雇用とパートナー]2021 年 16 人→2023 年 50 人
このように、SDGsの達成に向け、具体的な目標を掲げて取り組んでいます。
【■ワークライフバランスに配慮した取り組み】
DX化の推進により社員全員にタブレット端末を配布しています。それにより業務効率の大幅な改善となり、残業時間を削減することに成功しています。現在は定時退社が基本となっており、社員が仕事とプライベートを両立できる環境を整えています。
さらに、「ヘルスター健康宣言」に基づき、過重労働防止やメンタルヘルスケアにも取り組み、心身の健康を守ることで、長く安心して働ける職場を目指しています。
◆「ヘルスター健康宣言」について
ヘルスター健康宣言は、全国健康保険協会が主催し、事業主が「わが社は健康経営にこう取り組む」と社内外へ宣言するものです。
当社の宣言内容は、以下の通りです。
・法令に従い全従業員が健診を受信します。
・従業員の健康課題を把握し必要な対策を講じます。
・禁煙や受動喫煙防止に取り組みます。
・過重労働防止に取り組みます
・メンタルヘルス対策に講じます。
採用情報
【熊本から世界へ挑戦する食品メーカー】熊本から海外に挑戦する営業職
募集職種名 | 【熊本から世界へ挑戦する食品メーカー】熊本から海外に挑戦する営業職 |
---|---|
職種 | 海外営業 |
仕事内容 |
<<九州トップクラスの春雨生産高!熊本から海外市場にも積極展開中!>> <<伝統製法✖️職人プロの技で世界で戦える商品群を作り続けています!>> 西日本食品工業は、昭和25年に創業し、熊本で伝統的なはるさめの製造を行っている食品製造メーカーです。 熟練の職人が「落下式製法」で特有のモチモチ食感、風味の良さを生み出し、国内外にリピーターを抱えています。 九州でもトップクラスの生産量を誇る当社は、さらなる海外展開に向け挑戦を続けています。 今回海外展開に向けて営業職を募集しています。 共に熊本から海外に挑戦していきましょう。 |
雇用形態 |
正社員
|
試用期間 |
試用期間あり
|
就業場所 |
本社(〒861-4108 熊本県熊本市南区幸田2丁目6-1) 海外支店(4年後に新工場建設予定、海外市場にも!) |
就業時間 |
固定時間制
【就業時間】
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 勤務時間:8:15~17:15(休憩1時間) ※定時退社が基本ですが、繁忙期には残業が多少発生することがあります。(月に平均10時間以下です) ※DX推進により無駄を省き、生産性が向上しました。今後も従業員の皆さんのワークライフバランスを向上させるため、良いものは積極的に取り入れていきます。 |
休日休暇 |
【年間休日105日】 ・週休2日制(日・祝日) ※土曜日は会社のカレンダーにより、不規則に休みとなります。 ・有給休暇制度(入社半年後から10日間付与) ・年末年始 ・夏休み |
初任給 |
月収
大卒 230,000円
【備考】
|
諸手当 |
固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 【手当】 ・通勤手当(月額1,500円・3,000円・6,000円 ※距離に応じて算出し金額が決定します) ・家族手当 ・精皆勤手当 |
昇給 | 昇給年1回(1,000~2万円) |
賞与 | 賞与年2回(前年度実績3ヶ月) |
待遇・福利厚生・社内制度 |
【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆賞与年2回(前年度実績3ヶ月) ◆昇給年1回(1,000~2万円) ◆退職金制度(勤続3年以上) ◆育休・産前産後休暇あり ◆通勤手当(月額1,500円、3,000円、6,000円 ※距離に応じて算出し金額が決定) ◆家族手当 ◆精皆勤手当 ◆車両借り上げ代 ◆サンクスカード制度 →社員同士の感謝の気持ちを伝えるために導入しています。 ◆社長との1on1ミーティング(2ヶ月に一度) →基本的に話の内容はキャリアや仕事のことが中心ですが、家庭のことやプライベートな話をする社員も少なくありません。 ◆会社主催の食事会「ワイガヤ」(2ヶ月に一度) →1on1ミーティングと食事会は交互に行われますので、月に一度社長と直接話ができる機会があります。 |
加入保険 |
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
|
企業年金 |
|
就業場所における受動喫煙防止の取組 | 敷地内禁煙 |
採用フロー | 応募・エントリー▶︎説明会▶︎1次選考▶︎最終選考 |
【熊本から世界へ挑戦する食品メーカー】熊本から全国に挑戦する営業職
募集職種名 | 【熊本から世界へ挑戦する食品メーカー】熊本から全国に挑戦する営業職 |
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職種 | 営業(法人向け) |
仕事内容 |
<<九州トップクラスの春雨生産高!熊本から海外市場にも積極展開中!>> <<伝統製法✖️職人プロの技で世界で戦える商品群を作り続けています!>> 西日本食品工業は、昭和25年に創業し、熊本で伝統的なはるさめの製造を行っている食品製造メーカーです。 熟練の職人が「落下式製法」で特有のモチモチ食感、風味の良さを生み出し、国内外にリピーターを抱えています。 九州でもトップクラスの生産量を誇る当社は、さらなる海外展開に向け挑戦を続けています。 今回全国展開に向けて営業職を募集しています。 |
雇用形態 |
正社員
|
試用期間 |
試用期間あり
|
就業場所 |
本社(〒861-4108 熊本県熊本市南区幸田2丁目6-1) 海外支店(4年後に新工場建設予定、海外市場にも!) |
就業時間 |
固定時間制
【就業時間】
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 勤務時間:8:15~17:15(休憩1時間) ※定時退社が基本ですが、繁忙期には残業が多少発生することがあります。(月に平均10時間以下です) ※DX推進により無駄を省き、生産性が向上しました。今後も従業員の皆さんのワークライフバランスを向上させるため、良いものは積極的に取り入れていきます。 |
休日休暇 |
【年間休日105日】 ・週休2日制(日・祝日) ※土曜日は会社のカレンダーにより、不規則に休みとなります。 ・有給休暇制度(入社半年後から10日間付与) ・年末年始 ・夏休み |
初任給 |
月収
大卒 230,000円
【備考】
|
諸手当 |
固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 【手当】 ・通勤手当(月額1,500円・3,000円・6,000円 ※距離に応じて算出し金額が決定します) ・家族手当 ・精皆勤手当 |
昇給 | 昇給年1回(1,000~2万円) |
賞与 | 賞与年2回(前年度実績3ヶ月) |
待遇・福利厚生・社内制度 |
【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆賞与年2回(前年度実績3ヶ月) ◆昇給年1回(1,000~2万円) ◆退職金制度(勤続3年以上) ◆育休・産前産後休暇あり ◆通勤手当(月額1,500円、3,000円、6,000円 ※距離に応じて算出し金額が決定) ◆家族手当 ◆精皆勤手当 ◆車両借り上げ代 ◆サンクスカード制度 →社員同士の感謝の気持ちを伝えるために導入しています。 ◆社長との1on1ミーティング(2ヶ月に一度) →基本的に話の内容はキャリアや仕事のことが中心ですが、家庭のことやプライベートな話をする社員も少なくありません。 ◆会社主催の食事会「ワイガヤ」(2ヶ月に一度) →1on1ミーティングと食事会は交互に行われますので、月に一度社長と直接話ができる機会があります。 |
加入保険 |
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
|
企業年金 |
|
就業場所における受動喫煙防止の取組 | 敷地内禁煙 |
採用フロー | 応募・エントリー▶︎説明会▶︎1次選考▶︎最終選考 |
【熊本から世界へ挑戦する食品メーカー】DX化で社内に改革を起こす総合職
募集職種名 | 【熊本から世界へ挑戦する食品メーカー】DX化で社内に改革を起こす総合職 |
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職種 | その他(事務・管理系) |
仕事内容 |
<<九州トップクラスの春雨生産高!熊本から海外市場にも積極展開中!>> <<伝統製法✖️職人プロの技で世界で戦える商品群を作り続けています!>> 西日本食品工業は、昭和25年に創業し、熊本で伝統的なはるさめの製造を行っている食品製造メーカーです。 熟練の職人が「落下式製法」で特有のモチモチ食感、風味の良さを生み出し、国内外にリピーターを抱えています。 九州でもトップクラスの生産量を誇る当社は、さらなる海外展開に向け挑戦を続けています。 私たちは社内でのIT化DX化に積極的に取り組んでいます。 今回社内のIT化DX化に挑戦する責任者ポジションを採用します。 ゆくゆくは、社員全員と関わりながら、頼りにされるポジションです。 幅広いバックオフィス業務を担当して、会社の運営を支えていきます。 全社員の仕事に重要な役割を果たすので、「ありがとう」と感謝されることも多くなります。 自分の意欲次第でキャリアを広げられる環境が整っているため、成長を重視する方に最適な職場です。 |
雇用形態 |
正社員
|
試用期間 |
試用期間あり
|
就業場所 |
本社(〒861-4108 熊本県熊本市南区幸田2丁目6-1) 海外支店(4年後に新工場建設予定、海外市場にも!) |
就業時間 |
固定時間制
【就業時間】
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 勤務時間:8:15~17:15(休憩1時間) ※定時退社が基本ですが、繁忙期には残業が多少発生することがあります。(月に平均10時間以下です) ※DX推進により無駄を省き、生産性が向上しました。今後も従業員の皆さんのワークライフバランスを向上させるため、良いものは積極的に取り入れていきます。 |
休日休暇 |
【年間休日105日】 ・週休2日制(日・祝日) ※土曜日は会社のカレンダーにより、不規則に休みとなります。 ・有給休暇制度(入社半年後から10日間付与) ・年末年始 ・夏休み |
初任給 |
月収
大卒 220,000円
【備考】
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諸手当 |
固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 【手当】 ・通勤手当(月額1,500円・3,000円・6,000円 ※距離に応じて算出し金額が決定します) ・家族手当 ・精皆勤手当 |
昇給 | 昇給年1回(1,000~2万円) |
賞与 | 賞与年2回(前年度実績3ヶ月) |
待遇・福利厚生・社内制度 |
【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆賞与年2回(前年度実績3ヶ月) ◆昇給年1回(1,000~2万円) ◆退職金制度(勤続3年以上) ◆育休・産前産後休暇あり ◆通勤手当(月額1,500円、3,000円、6,000円 ※距離に応じて算出し金額が決定) ◆家族手当 ◆精皆勤手当 ◆車両借り上げ代 ◆サンクスカード制度 →社員同士の感謝の気持ちを伝えるために導入しています。 ◆社長との1on1ミーティング(2ヶ月に一度) →基本的に話の内容はキャリアや仕事のことが中心ですが、家庭のことやプライベートな話をする社員も少なくありません。 ◆会社主催の食事会「ワイガヤ」(2ヶ月に一度) →1on1ミーティングと食事会は交互に行われますので、月に一度社長と直接話ができる機会があります。 |
加入保険 |
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
|
企業年金 |
|
就業場所における受動喫煙防止の取組 | 敷地内禁煙 |
採用フロー | 応募・エントリー▶︎説明会▶︎1次選考▶︎最終選考 |
採用実績
新卒採用者数(男:女) | 離職者 | |
---|---|---|
2022 | 0人(男0人:女0人) | 0人 |
2023 | 0人(男0人:女0人) | 0人 |
2024 | 0人(男0人:女0人) | 0人 |
事業内容 |
<<九州トップクラスの春雨生産高!熊本から海外市場にも積極展開中!>> <<伝統製法✖️職人プロの技で世界で戦える商品群を作り続けています!>> 西日本食品工業は、昭和25年に創業し、熊本で伝統的なはるさめの製造を行っている食品製造メーカーです。 熟練の職人が「落下式製法」で特有のモチモチ食感、風味の良さを生み出し、国内外にリピーターを抱えています。 九州でもトップクラスの生産量を誇る当社は、さらなる海外展開に向け挑戦を続けています。 ◆伝統を大切にしつつ、DX化やイノベーション革新を続けています! ・全社員にタブレットを支給し、DX推進により生産性を向上。 ・ワークライフバランス重視の社員を大切にする考えでNO残業▶︎ほとんど定時退社!! ・社員同士の感謝を形にする「サンクスカード」で圧倒的なチーム力を構築。 ・会社主催の食事会「通称:ワイガヤ」を年6回開催し、全体での交流を深めています。 ・社長直々の1on1ミーティングを2ヶ月に一度実施しています。(社員の声を聞くを大切に!) ◆熊本のソウルフード「太平燕」、西日本食品のこだわりはここ! 他社メーカー製“太平燕”や“春雨スープ”には緑豆はるさめを使用しているところが多い中、 西日本食品の太平燕は、熊本の自社工場で作られた国産はるさめを使用。 熊本・天草の塩を使ったスープともちもち食感の麺が特徴です。 ※「太平燕(熊本県産野菜入)2食セット」が「令和5年度優良新商品表彰事業」で優良商品奨励賞を受賞。 〜当社の強みはココ!〜 ◾️圧倒的な商品力 ◾️IT/DXを兼ねたイノベーション力 ◾️国内外へ販売を広げるマーケティング力 熊本発世界に挑戦する食品メーカーであなたの力を存分に発揮しませんか? |
---|---|
所在地 |
〒861-4108 熊本県熊本市南区幸田2丁目6-1 |
設立 | 昭和 25年 |
従業員 | 18名 |
電話番号 | 096-378-5161 |
WEBサイト | https://hakuchou.co.jp/ |